唐小姐职场沉浮记唐宁陈瀚：结局+番外（唐宁陈瀚）番外篇章章节列表

我回到办公室，坐在工位上，心里有些懊恼。
刚刚送陈瀚离开后，乔娜拉住我急不可耐地询问面试的情况，她说路过会议室时看到我脸有些红，暗示我对陈瀚有不同寻常的好感。
作为 HR，我在公司已经习惯了隐藏自己的真实想法和情绪，但是今日的细微情愫却被她尽收眼底。
她揶揄我的时候眼神里带着几分意味深长，我知道她心里又要盘算起来了。市场部和销售部是一对冤家，工作上常有互相推诿，上一任销售经理斗不过八面玲珑的乔娜，前阵刚跳槽走人。因此乔娜对下一任销售经理的人选充满了好奇，今日见到陈瀚，她心里又要打鼓了。乔娜的小算盘我很清楚，她担心的无非是陈瀚靠个人魅力搞定我，他若获得了 HR 的支持，日后在公司难免会压她一头。
我懒得理她，我要推荐陈瀚进入下一轮面试。
乔娜低估了我，男女情愫在我的职业前途面前一文不值。但我的确有私心——我认为以陈瀚的个人魅力......能获得总经理廖文茜的垂青。
我跟着廖文茜工作了两年，深知她的用人标准成谜——没有明确框架，全凭个人感觉。我之前推举的数个销售经理的人选都被她以 “气场不和” 拒绝了。
销售部的领导位一直悬而未决，直接影响公司业绩，招聘的 KPI 成为了压在我心头的一座大山。 而陈瀚，我对他种有莫名的笃定，是常年做 HR 训练出来的职业嗅觉。我认为，他能搞定廖文茜。
只是眼下，我又不得不顾及我的新上司——方琳。
回忆继续闪回......
在林德明被排挤离职的一个月后，方琳空降而来，成为新任的新加坡总部的 HRD（人力资源总监），上周刚刚正式入职。
方琳入职的当天，CEO 发出了一封邮件通告。邮件里简短地介绍了她的光鲜的履历背景：43 岁，中国籍，毕业于新加坡名校，曾担任多家知名外企的亚太区人力总监。同时在邮件中指出，滨城分公司的人力部门，以后都要直接汇报给方琳。
她是新任 CEO 亲自挖来的人，背景深厚。她的到来让我感到不安。我知道，她的任务不仅仅是接手林德明的工作，更是要彻底清洗林德明尚存的“旧部”。而安排我直接汇报给方琳的目的显而易见——她要先收拢滨城人力部门的直接管理权，然后才能大刀阔斧地在滨城做人事改革。
我的好日子到头了。
不行，我付出了这么多心血，我要活下来。
我盯着邮件通告，心里有些复杂。我知道，这是我唯一的机会。如果我不能在方琳面前证明自己的忠心和价值，我很可能会步林德明其他嫡系的后尘。
多年的 HR 经验，让我深谙职场政治。我知道这种状况下，我需要展示忠心，远远大于展示我的工作能力。但我也不能迫切地暴露出我的恐惧，任人拿捏。这里面的分寸，需要步步为营。
我当天下午就直接打电话给方琳自报家门，电话拨通之前我不知道她会如何回应，但我知道，这是我必须迈出的一步。
电话里方琳的声音清脆，温和而有力，带着一种让人难以抗拒的亲和力：“谢谢你哦，唐宁。我刚到公司，很多事情还需要熟悉。滨城的人员情况我已经初步了解，你做得很好。”
我握着手机，心里有些惊讶，但更多的是警惕。我设想过很多方琳对待我的态度，也许是不苟言笑公事公办，也许是给我些下马威。但，都没有。她很友好，每一句话都恰到好处，既表达了对我的认可，又暗示了她入职第一天就对局势的全盘掌控。 唐小姐职场沉浮记唐宁陈瀚：结局+番外（唐宁陈瀚）番外篇章章节列表